Meine Angebote.
Führungscoaching -
individuell oder im Team
Individuelles Führungskräfte-Coaching
Nachhaltige Unterstützung für Ihre Entwicklung als Führungskraft
Als Führungskraft stehen Sie täglich vor komplexen Herausforderungen: Sie müssen schwierige Entscheidungen treffen, Ihr Team motivieren und gleichzeitig strategische Ziele im Auge behalten. Vielleicht fühlen Sie sich manchmal unsicher in Ihrer Rolle oder haben das Gefühl, nicht alle Aspekte Ihrer Führungsaufgabe optimal zu meistern.
Möglicherweise wünschen Sie sich auch einfach einen vertrauensvollen Sparringspartner, mit dem Sie Ihre Gedanken und Ideen reflektieren können. Das individuelle Führungskräfte-Coaching bietet Ihnen den Raum, diese Herausforderungen anzugehen und Ihre Führungskompetenzen gezielt weiterzuentwickeln.
Egal, ob Sie neu in der Führungsrolle sind oder als erfahrene Führungskraft Ihre Fähigkeiten ausbauen möchten – gemeinsam erarbeiten wir massgeschneiderte Lösungen für Ihren Führungsalltag.
Im Führungskräfte-Coaching unterstütze ich Sie dabei,
- Klarheit über Ihre Rolle, Werte und Ihren Führungsstil zu gewinnen,
- Ihre Kommunikation zu verbessern und Ihr Team effektiver zu motivieren,
- Strategien für den Umgang mit komplexen Führungssituationen zu entwickeln,
- Ihr Repertoire an Führungsinstrumenten zu erweitern,
- Ihre Resilienz und Ihr Selbstmanagement zu stärken.
Wo: Online via Microsoft Teams oder Zoom oder vor Ort in Luzern und Eich
Wie lange: 9 - 12 Monate, nach Absprache
Lösungsorientiertes Kurzzeit-Coaching
Schnelle und effektive Soforthilfe bei akuten Herausforderungen
Manchmal erscheinen selbst kleine Herausforderungen wie ein unüberwindbarer Berg. Z. B. eine belastende Situation mit dem Vorgesetzten. Oder bestimmte Angewohnheiten und Reaktionsweisen, mit denen Sie immer wieder anecken.
Oder Sie stehen vor einer schwierigen Entscheidung und wünschen sich Entscheidungsklarheit.
Die Sicht von aussen auf Ihre Herausforderungen und der Austausch mit mir als Aussenstehende ist ein wirkungsvoller Schritt zur Lösung.
Manchmal reicht bereits eine 1 Sitzung, damit Sie gerüstet sind für Ihre nächsten Schritte.
Im Kurzzeit-Coaching unterstütze ich Sie dabei,
- in 1–3 Sitzungen,
- die aktuelle Problemsituation einzuordnen
- konkrete Lösungsansätze für dringende Fragen zu entwickeln
- neue Perspektiven und Handlungsoptionen zu gewinnen,
- schnell wieder handlungsfähig zu werden.
Wo: Online via Microsoft Teams oder Zoom oder vor Ort in Luzern und Eich
Wie lange: 1 - 3 Sitzungen, nach Absprache
Der erste Schritt
Lassen Sie uns gemeinsam in einem persönlichen Gespräch herausfinden, wie ich Sie optimal unterstützen kann.
Team-Coaching
Stärken Sie die Zusammenarbeit und Leistungsfähigkeit Ihres Teams
In der heutigen komplexen Arbeitswelt ist ein gut funktionierendes Team der Schlüssel zum Erfolg. Doch häufig stehen Teams vor Herausforderungen wie unklaren Rollen, Kommunikationsproblemen oder Konflikten, die ihre Leistungsfähigkeit beeinträchtigen.
Vielleicht spüren Sie, dass in Ihrem Team mehr Potenzial steckt, als derzeit abgerufen wird, oder Sie möchten die Teamdynamik verbessern und die Zusammenarbeit stärken.
Im Team-Coaching unterstütze ich Sie und Ihr Team dabei,
- eine gemeinsame Vision und klare Ziele zu entwickeln,
- die Kommunikation und den Zusammenhalt im Team zu verbessern,
- Konflikte konstruktiv zu lösen und in Chancen umzuwandeln,
- die Stärken jedes Teammitglieds optimal einzusetzen,
- eine Kultur des Vertrauens und der gegenseitigen Unterstützung aufzubauen.
Wo: In Ihrem Unternehmen oder an einem externen Veranstaltungsort
Wie lange: Je nach Bedarf und Zielsetzung
Führungsteam-Coaching
Entwickeln Sie eine starke, einheitliche Führungskultur in Ihrem Unternehmen
Eine starke Führungsriege ist entscheidend für den Erfolg und die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens. Doch oft gibt es Herausforderungen wie unterschiedliche Führungsstile, Kommunikationslücken zwischen Abteilungen oder Schwierigkeiten bei der Umsetzung strategischer Ziele.
Wenn Sie die Zusammenarbeit Ihrer Führungsebene verbessern oder eine einheitliche Führungskultur etablieren möchten, ist das Coaching Ihrer Führungsriege genau das Richtige für Sie.
Im Führungsriege-Coaching arbeite ich mit Ihrem Führungsteam daran,
- eine einheitliche Führungskultur zu entwickeln und zu implementieren,
- die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen und Hierarchieebenen zu optimieren,
- strategische Ziele effektiv zu kommunizieren und umzusetzen,
- Führungskompetenzen auf allen Ebenen zu stärken und weiterzuentwickeln,
- Change-Prozesse erfolgreich zu gestalten und zu begleiten.
Wo: In Ihrem Unternehmen oder an einem externen Veranstaltungsort
Wie lange: Flexibel gestaltbar, typischerweise mehrere Sitzungen über einen Zeitraum von 6 bis 12 Monaten
Coaching on the record
Erleben und optimieren Sie Ihre Wirkung in Echtzeit
Führungskräfte stehen unter besonderer Beobachtung. Oft sind sie sich nicht bewusst, wie sie auf andere wirken oder welche nonverbalen Signale sie aussenden. Dies kann zu Missverständnissen führen und die Effektivität Ihrer Kommunikation beeinträchtigen. Vielleicht haben Sie das Gefühl, dass Ihre Botschaften nicht wie gewünscht ankommen oder dass es in Meetings immer wieder zu Spannungen kommt, ohne dass Sie genau wissen, warum.
Das "Coaching on the record" bietet Ihnen die einzigartige Möglichkeit, sich selbst in Aktion zu sehen und Ihre Wirkung unmittelbar zu analysieren und zu verbessern.
Beim Coaching on the record,
- begleite ich Sie mit einer Kamera in realen Arbeitssituationen (z. B. Meetings),
- analysieren wir gemeinsam Ihr Verhalten und Ihre Wirkung anhand der Aufnahmen,
- identifizieren wir Stärken und Verbesserungspotenziale in Ihrer Kommunikation,
- erarbeiten wir konkrete Strategien zur Optimierung Ihres Auftretens,
- üben und verfeinern wir neue Verhaltensweisen direkt in der Praxis.
Wo: In Ihrem Arbeitsumfeld
Wie lange: Individuell nach Absprache
Kollektive Selbsterkenntnis
Profitieren Sie vom Austausch mit anderen Führungskräften
Führungskräfte fühlen sich manchmal allein mit Ihren Herausforderungen. Sie wünschen sich den Austausch mit Gleichgesinnten, die ähnliche Situationen erleben und von deren Erfahrungen sie profitieren können. Vielleicht suchen Sie auch nach neuen Impulsen und Perspektiven ausserhalb Ihres gewohnten Umfelds.
Das Erfahrungs-Coaching findet in einer kleinen Mastermind-Gruppe statt und bietet Ihnen die Möglichkeit, sich regelmässig mit anderen Führungskräften auszutauschen, voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen.
In der Mastermind-Gruppe,
- treffen Sie sich regelmässig mit anderen Führungskräften aus verschiedenen Unternehmen,
- tauschen Sie Erfahrungen und Best Practices zu aktuellen Führungsthemen aus,
- erhalten Sie wertvolles Feedback und neue Perspektiven zu Ihren Herausforderungen,
- erweitern Sie Ihr professionelles Netzwerk,
- profitieren Sie von der kollektiven Intelligenz und Erfahrung der Gruppe.
Wo: Online via Videokonferenz oder auch an wechselnden Orten
Wie lange: Regelmässige Treffen über einen längeren Zeitraum
Klare Führung beginnt mit einem Gespräch
Lassen Sie uns gemeinsam in einem persönlichen Gespräch herausfinden, wie ich Sie optimal unterstützen kann.
Buchen Sie jetzt Ihren Termin und machen Sie den ersten Schritt zu einer klaren, effektiven Führung!